TH高官5人への罰則、報告書で緩和される
写真: Free Malaysia Today
パネルは、当局は明らかになった不正行為の規模に比べて、あまりにも時間がかかりすぎ、また多くの場合、対策が少なすぎると述べている。
TH高官5人が2022年現在もTHに雇用されている。
- 王立調査委員会の報告書がタブン・ハジ上級職員5人への処罰が控訴審で繰り返し減額されたと認定した
- 5人は2022年時点でもTHまたは子会社に雇用され、一部は子会社の上級職に異動していた
- 報告書は懲戒手続きに10~19カ月かかった事例を指摘し迅速化を提言した
ペタリンジャヤ:タブン・ハジ(TH)に対する王立調査委員会は、複数の不正行為事件に関与した上級職員らが控訴審で処罰を繰り返し減額され、関係者5人全員が2022年現在もTHまたはその子会社に雇用されていると認定した。2022年8月30日に紙に提出され、本日機密解除された報告書によると、このパターンは警察の報告書全体に広がっており、内部規律が定められているという。訴訟手続き、マレーシア(MACC)への付託、進行中の裁判所と仲裁訴訟――当局もTH経営陣も同様に時間がかかりすぎ、明らかになった不正行為の規模に比べて対応が少なすぎることが多い。
報告書によると、THの懲戒委員会はグループ最高財務責任者のロザイダ・オマル氏、最高執行責任者のアディ・アズアン・アブドゥル・ガニ氏、上級ゼネラルマネジャーのリフィーナ・アリフ氏、最高人事責任者のヒシャム・ハルン氏、法律顧問のハズリナ・ハリド氏の5人の上級役員を、一連の4件の不正行為で起訴したとしている。
これらには、PT THインド・プランテーション(THIP)におけるTHの株式の売却、必要な大臣の承認なしに行われた2,212万のヤヤサン・タブン・ハジの寄付、争点となっている2017年のヒバ宣言、THの支払部門への虚偽の請求の提出などが含まれる。
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以上は Free Malaysia Today の報道の要約と抜粋です。全文は英語の元記事でお読みください。
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この記事について
- 出典
- Free Malaysia Today
- 元記事の公開
- 2026年7月29日
- 当サイト更新
- 2026年8月15日
- 作成
- Malaysia Times 編集部(翻訳・要約)— 取材は出典元による
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