RCI、タブン・ハジ子会社のリーダー役割制限を推奨

RCIは、歴代のTH政権では理事会メンバーや上級幹部が基金の子会社全体で複数の任命を受けながら、同時に親組織を監督していたことを明らかにした。

同社は、この慣行により指導的責任が増大し、利益相反が生じる可能性があると述べ、取締役会や上級経営陣が中核的な職務に集中できるよう、そのような任命を制限するよう勧告した。

元最高経営責任者のタン・スリ・イスミー・イスマイル氏、ダトゥク・セリ・ヨハン・アブドラ氏、ダトゥク・セリ・ズクリ・サマット氏、ダトゥク・ニク・モフド・ハシュディーン・ユソフ氏、そして現最高経営責任者のダトゥク・セリ・アムリン・アワルディン氏は、それぞれの任期中、THのさまざまな子会社で役職に就いていた。

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